看决策者的思想、眼界和魄力

　　500强的分布，是一个国家和地区经济实力与发达水平最鲜明的标志之一。每年的财富500强排名，只有20到30个国家的企业入选，美国与日本的企业就占了财富500强的50%；加上英、德、法之后，这5个国家的企业数就可达到总数的70%左右；欧洲、北美的企业数则占500强总数的80%以上。

　　清华大学经济管理学院陈章武教授称，拿破仑说过一句话，贵族不是一天形成的。同样世界500强的最终成功也绝非一蹴而就，需要一个过程。这其中，决策者的思想、眼界和魄力最为重要。

　　“首先是良好的业绩，其次是独立的公司治理、透明度、具有全球竞争力、有自己的品牌形象、具有远见和高度的社会责任感。”谈到全球500强公司具有的特点，《财富》杂志国际版编辑罗伯特·弗里德曼这样认为。财富500强的首要特征就是业绩和规模。他曾表示，公司的大小其实不是最主要的，公司大并不代表强，也不代表成功，对于一个企业能否成为世界500强，《财富》还要考量其业绩和赢利，而这其中最重要的是销售收入。因为与利润、市值和资产等指标相比，销售收入最能反映一个公司的综合实力。他给那些想进入500强或者保持500强地位的中国企业的忠告是增加收入和营业额。

　　中国企业的世界500强之路10年从3家到16家

　　从1995年只有3家入围到去年16家进入500强，中国企业的脚步清晰可见，而中国军团冲刺的后劲有目共睹。

　　从《财富》最新的500强排名来看，中国企业的营业额较上次评选时增加了53%，扩张速度明显加剧。从行业来看，今年中国上榜的16家企业中，银行业数量最多，其次是包括石油、化工、电力的3家能源企业，电信、贸易、保险分别有两家入选，而综合、钢铁和制造各有一家中国企业入选。

　　预测：中国企业下一个谁进500强？

　　人们翘首期待，能有更多中国企业进入世界500强。谁是下一个进入500强的中国企业目前还是悬念。

　　海尔集团是中国最早将世界500强定为自己目标的中国企业之一，预定目标是2006年登陆世界500强。海尔集团2004年营业收入统计年报数字1016.2893亿元人民币，已经远远超过位列500强榜尾的公司。但目前海尔只注重能否创世界名牌，对500强很淡然。

　　一汽集团离500强也指日可待，目前一汽的营收早已超过500强的收入底线，如不出意外，明年此时，一汽集团将能进入世界500强名单。

　　距离：中国企业和世界500强的差距

　　尽管一些中国优秀企业给了人们进强的希望，但是中国整体企业实力和世界相差还很悬殊。统计表明，2004年中国企业500强只相当于世界企业500强资产规模的5.61%，营业收入的7.3%，利润的5.22%；平均营业收入中国500强只有世界500强的16.23%，人均利润只有11.62%，人均资产则为12.46%。

　　清华大学教授陈章武告诉记者，中国进入500强的企业大多是有国家背景的企业。要想成为国际知名企业需要的是活力，中国的一些企业曾经一度辉煌但是都做不大，这是因为小富即安的思想制约发展，许多企业还是落后的小作坊式和家族式管理，没有一些以天下为己任的魄力和现代企业管理制度。

　　商务部专家马宇指出，没有必要的制度环境，是不可能批量生产500强的。他认为，人才和技术都不是进强的短板，但制度环境却绝对是短板，并且是短期内难以解决或弥补的。所以，要培育出中国的跨国公司，关键是要建设良好的制度环境。

　　外眼看中国500强2010年中国企业占50席

　　瑞士德勤首席执行官白礼德预测，2010年世界500强中国企业将占50席。白礼德还提出了三点建议：中国企业必须摆脱靠低成本取胜的套路，开发强有力的品牌和提升产品附加值，同时在市场营销和产品创新方面与众不同；其次，必须为公平竞争做好准备。中国企业不能依靠行政手段保护市场，来避免与外国对手竞争；最后，中国企业必须达到世界级企业的管理标准。(傅洋))(来源：北京晚报)

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