我是比较喜欢杨元庆的，他内敛，有说服力。诚实，令人有跟随的意愿。方向感强，令董事会和股东放心。在联想这种的公司干活，如果鸡贼，如果想搞腐败，如果想官僚，估计能混几年好日子，但要混出模样来，挺难。这个机构有这个特征，所以杨元庆掌管起来还算习惯。但也有很多问题，就是这个公司，看起来掉头速度不够快，面对竞争压力，虽然看起来很坚毅，但有时候反而有点六神无主。比如最近爆出的ACER市场超联想等，去年的联想手机左手倒右手战略等，都不是好事情。

杨元庆说，财富500强不是联想的目标。联想不为进500强而500强，联想在练内功。有的对手，我们一两年内超不过，三五年肯定超过他们。

我很纳闷，一两年内不行，怎么保证三五年内就可以呢？难道是有规律可循？

联想的规模经济还不够，创新也还不够。现在好的一点是占领了中国市场。国际化也不够，是该有新的人进入联想的时候了。

杨元庆的一两年和三五年之说，真让我怀疑他是唐僧转世。唐僧一生的任务，就是取得真经，至于怎么取得，没人知道。留下个《西游记》，描述了经历九九八十一难的故事，结果取得真经后，因为灾难次数不够，凑都要凑够81难方可放行。唐僧的终极目标，就是那个谁也不知道是什么的真经。唐僧的取经过程，按-全球品牌网-现代体育竞技的说法，比的是意志品质。按企业管理的说法，比的是企业愿景。但联想，可不能光比意志品质，光比企业愿景。还要比的具体细节，具体战略。

杨元庆最近几次露面，公关效果都不甚太好。联想是一个大企业，成熟的企业，自然不能玩文字游戏，做公关需要踏实，不介入口水仗，领导人讲话自然也要更加稳重，安排的专访等自然需要主题明确。就比如这个，如果500强都不是自己的目标，那什么是自己的目标呢？要知道，联想的对手，可个个几乎都是全球500强或接近500强的实力，不看500强，看什么呢？按赵本山的广告，不看广告看疗效，那杨元庆的广告本来就应该是，不看实力看排名的事情，为何要倒过来说呢？

希望下次能看到一个定位更准确的联想的领头人杨元庆。说起话来不怕颠三倒四，只求简单有效。

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