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 [案例分析] 员工工作准则——世界500强企业优秀员工必备的11种品质（三）  （梁子 全球品牌网 2007-4-3） 
第五章   团队是最佳的生存之道   团队，就是要让一加一等于三，等于四甚至更多；团队的目标，就是要创造出比团队成员个人所能创造出的总和更多的价值。   狼群最伟大的品质就是它们的团队精神，我们几乎......

 [案例分析] 员工工作准则——世界500强企业优秀员工必备的11种品质（二）  （梁子 全球品牌网 2007-4-3） 
第二章   工作就意味着责任，心中永存责任感   工作就意味着责任。每一个职位所规定的工作任务就是一份责任,你从事这份工作就应该担负起这份责任，我们每个人都应该对所担负的责任充满责任感。   西点学......

 [案例分析] 员工工作准则——世界500强企业优秀员工必备的11种品质（一）  （梁子 全球品牌网 2007-4-3） 
自 序  毛泽东曾说：世界一切事物中，人是最宝贵的。只要有了人，什么人间奇迹都可以创造出来。一个企业也是如此，在企业的发展过程中，公司职员是企业的根本，是企业的第一生产力。一个企业要想发展，要想成就一番伟业，就......

 [品牌传播] 第三章（6）用嫁接模仿的方法获得成功  （梁子 全球品牌网 2007-1-31） 
6. 用嫁接模仿的方法获得成功   运用模仿的方法来获得成功，可以说是一种借鉴他人经验来获得自身成功的方法，许多人能解决问题或是获得成功，都是在模仿的基础上，进行创新，并加入自己独特的元素，从而将原本他人的东西变成自......  评论(1)

 [品牌传播] 第三章（5）用创新的方法获得成功  （梁子 全球品牌网 2007-1-31） 
5. 用创新的方法获得成功   创新是一种非常美妙的方法，它会让你拥有无数的梦想，让你渴望自己的生活变得与众不同，它会鼓励你去尝试做一些新事情，从而把一切变得更美妙、更有效、更方便。   也许对大多数人......

 [品牌传播] 第三章（4）用分解的方法获得成功  （梁子 全球品牌网 2007-1-31） 
4. 用分解的方法获得成功   我们也许没有能力一次就取得一个大的成功，但我们可以积累无数个小成功。一个小成功并不能改变什么，但无数的小成功加起来就可以让我们成为巨人。   中国有句俗话：一口吃不成个胖......

 [品牌传播] 第三章（3）用合作的方法获得成功  （梁子 全球品牌网 2007-1-31） 
3. 用合作的方法获得成功   合作让人得到生存，发展，成功!缺少了合作，同样的情况下，人们只能身处困境而无法摆脱；因为有了合作之后，原本的困境就不再是问题，原本的困难都将得到解决。合作之所以有如此烁烁锋芒，就在于它......

 [品牌传播] 第三章（2）态度就是竞争力  （梁子 全球品牌网 2007-1-31） 
2. 态度就是竞争力   既然我们没有更多更明显的优势，那么积极的人生态度和做事的态度就是我们最大的资本和优势，就是竞争力。我比你多投入一些，更积极一些，再耐心一些，在这个基础上，我们终将会走向成功。  ......

 [品牌传播] 第三章（1）确定并明确你的目标  （梁子 全球品牌网 2007-1-31） 
第三章 成功有道，方法为王   1. 确定并明确你的目标   没有目标，我们的梦想便是无的放矢，无处依归。有了目标，才有斗志，才能开发我们的潜能，也才能去为之寻找到达的方法。   ......

 [品牌传播] 第二章（8）永不言弃  （梁子 全球品牌网 2007-1-31） 
8. 永不言弃   可以说在许多的工作中，一些人之所以没成功，并非他们没有努力，而是因为他们在遭遇到困难之后，在成功的前夕却放弃了努力。而最后成功的人，总是抱着“成功就在下一次”的信念，继续努力，最终柳暗花明。 &......

 [品牌传播] 第二章（7）比别人更努力  （梁子 全球品牌网 2007-1-31） 
7. 比别人更努力   俗话说：“吃得苦中苦，方为人上人。”一个人要成为杰出的人才，就得付出比别人多几倍的努力；要想在关键时刻脱颖而出，那就要在平时比别人多走几步路！   不要因为聪明就不努力，学学比尔......

 [品牌传播] 第二章（6）不要让你的潜能鼾睡  （梁子 全球品牌网 2007-1-31） 
6. 不要让你的潜能鼾睡   可以说任何成功者都不是天生的，成功的一个最根本的原因就是成功者尽可能多地开发了他自身无穷无尽的潜能，将一个又一个“不可能”踩在了脚下。   可以说人类的潜能犹如地下之水，只......

 [品牌传播] 第二章（5）没有什么不可能  （梁子 全球品牌网 2007-1-31） 
5. 没有什么不可能   可以说不同的发问方式，往往决定了问题的不同结果。如果当你一遇到问题就立即发出“怎么可能”的疑问时，那问题百分之百会就此打住，至少你在思想上已经被吓住了，不可能再进一步。但是，假如当你遇到问题......

 [品牌传播] 第二章（4）率先主动，用全部的热情去做每一件事  （梁子 全球品牌网 2007-1-31） 
4. 率先主动，用全部的热情去做每一件事   只要你拥有对工作的极大热情，即使你不具备超人的才气，也会获得极大的收获——不论是物质还是精神上。   伟大人物对使命的热情可以谱写历史，而普通员工对工作的热......

 [品牌传播] 第二章（3）先别说难，先问是否竭尽全力  （梁子 全球品牌网 2007-1-31） 
3. 先别说难，先问是否竭尽全力   俗话说:“世上无难事，只怕有心人。”在这里我们所说的“有心人”其实就是指做事情尽自己最大努力，发挥自己的全部潜力把事情做成做好的人。只要我们学会想尽一切办法、穷尽一切可能去努力，......

 [品牌传播] 第二章（2）一千个困难必有一千零一个方法  （梁子 全球品牌网 2007-1-31） 
2. 一千个困难必有一千零一个方法   在工作和生活中，所谓的“一帆风顺”只不过是一句美好的祝愿而已，坎坷和崎岖总是会有一些的。但是我们也绝不能因为怕遇到难题就不敢去做任何事情，就阻碍了我们前进的步伐。因为我们相信困......

 [品牌传播] 第二章（1）只要努力想办法，一定能有好方法  （梁子 全球品牌网 2007-1-31） 
第二章 想办法才会有方法   1. 只要努力想办法，一定能有好方法   其实工作不在于你怎么做，而在于你想怎么做。一个善于和勤于思考的人，总是能找到完成工作的最好的办法。这样的人，必将成为生活......

 [品牌传播] 第一章（7）市场经济中最受欢迎的人  （梁子 全球品牌网 2007-1-31） 
7. 市场经济中最受欢迎的人   成功的秘诀就在于用大脑想方法，用智慧去工作。我们在工作时，不单要用手去做，更要用脑子去想。不管工作有多忙多困难，都要在必要的时候停下来好好想一下，而不要觉得事情就是这样了，再怎么努力......

 [品牌传播] 第一章（6）寻找借口让你更加平庸  （梁子 全球品牌网 2007-1-31） 
6. 寻找借口让你更加平庸   找借口进行解释实际上是通向失败的前奏。寻找借口只能造就千千万万平庸的企业和千千万万平庸的员工。面对失败，是选择责任，还是选择借口呢？选择责任，你的路是向前的，责任会鞭策着你走得更远。选......

 [品牌传播] 第一章（5）只有末流员工才去找借口  （梁子 全球品牌网 2007-1-31） 
5. 只有末流员工才去找借口   找借口是一种很不好的习惯，出现问题不是积极、主动地想办法加以解决，而是千方百计地找借口，你的工作就会拖沓，没有效率，借口变成了一块挡箭牌。事情一旦办砸了，就去找一大堆看似合理的借口，......

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