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  当代大学毕业生面临的七大挑战  ( 向阳生涯 全球品牌网 2009-6-30) 
盛夏七月,众多学子即将走出象牙塔踏上人生新的征程。在巨大的就业危机下,今年的应届大学毕业生们又会遇到哪些挑战呢?作为全国领先的职业生涯管理专业供应商——向阳生涯首席职业规划师洪向阳就大学毕业生当前面临的挑战,从职业规划的专业角度进行探讨,希...

  江苏省应用心理学专业 毕业生就业去向调查分析  ( 《人力资源管理》 全球品牌网 2009-4-29) 
  本研究试图通过对江苏地区9所高校337名应用心理学专业毕业生的就业去向的调查与分析,概括应用心理学专业人才的从业经历及主要服务行所,为相关机构制定培养目标、确定培养规模、进行课程设置提供决策依据,也可为应用心理学专业的在校学生及准备报考...

  理才:如何管理应届大学毕业生  ( 胡柏明新闻中心 全球品牌网 2009-4-26) 
 随着9月的到来,又一批大学生从美丽的校园走向了职场,作为用人单位如何帮助这批应届大学生顺利实现职业化的转型,如何使应届大学生经过几个月的摸爬滚打后,成为公司领导眼中的“职场明星”,避免被列入“黑名单”,成为公司的栋梁之才,这些问题每年都困...

  浅谈大学毕业生就业与创业 2  ( 吴为 全球品牌网 2009-4-25) 
在学校里,你就要知道企业会给每个人熟悉工作的机会,但更要知道这种机会只有一次,所以就要懂得倍加珍惜,在学校里你不及格了可以补考,在企业里你不及格了就马上“毕业”了;企业会给每个新人一段时间适应和熟悉工作,但要非常清楚这不是无限时间;企业给每...

  浅谈大学毕业生就业与创业 1  ( 吴为 全球品牌网 2009-4-25) 
本人当过教师、呆过私企、做过招聘、也曾单飞,自认为对学校所教的、学生所学的,企业所需的都略懂些,还一直认为每年五六百万大学毕业生大军走上社会时有些盲目,也准备不足;也心痛于“湖北姑娘留下十万字的求职日记后而自杀”之类的故事;也去体会过一个大...

  “取消毕业生落户限制”政策不会长久  ( 汤耀国 全球品牌网 2009-4-22) 
   据了解,有关部门日前已对今年全国“扫黄打非”工作作出部署。“扫黄打非”专项活动已开展20多年,已成为我国一项经常性的重要工作,因事关国家政治制度、意识形态安全、文化发展方向和知识产权保护,这一工作仍将继续...

  大学生,请别为“五斗米”折腰 —献给那些即将招聘大学生的企业和大学毕业生  ( 崔景福 全球品牌网 2009-4-2) 
曾几何,大学成为无数有为青年梦想的象牙塔,大学成为家长对孩子期望成长的理想地;可如今,象牙塔被挤得爆满,理想地化为更多的肥皂泡。人才市场,楼梯被大学生挤弯曲了;招聘台被大学挤变形了,这时,我们的专家站出来说:大学生就业,要认清形势,降低期望...

  写给所有将走上工作岗位应届大学毕业生(应如何顺利度过实习期?)  ( 史为建 全球品牌网 2009-4-2) 
作为一个人力资源工作者,任职公司每年都要从全国部分高等院校招聘一些应届大学毕业生,一般每年的年底要到高校去参加校园招聘,招聘的方法及技巧,笔者不想再作探讨,从往年本公司招聘大学生的离职面试和与还在职大学生的沟通中,有颇多感触,仅想写出来供即...

  毕业生如何成为一名优秀员工  ( 刘炎 全球品牌网 2009-3-31) 
在当今商场如战场、团队似军队、员工如士兵、竞争激烈的现代企业,面临即将毕业人员将如何面对企业挑战?如何进入第二个学校——企业?如何做一名企业、老板受欢迎的员工?如何成为一名优秀员工?优秀员工拥有什么样的工作态度?怎样才能成为一个优秀的员工?...

  高校毕业生到底缺什么  ( 邹开益 全球品牌网 2009-3-29) 
 据《上海新闻晨报》报道,在日前结束的华东理工大学大学生生存模拟实践大赛中传出了这样的消息:由华东理工大学遴选出来的“优秀生”在两天的异乡求职生活中,经历的不仅仅是一次次的失败经历,还有两天痛哭三场的痛苦回忆。看到这样的消息,我们...

  毕业生为何纷纷“回炉”  ( 郭立场 全球品牌网 2009-3-25) 
日前,江汉大学计算机专业的小黄来到BTEST软件测试工程师培训中心武汉校区,报名参加软件测试师的培训。像这样“回炉”学技术的大学毕业生并非个别。在该校区刚刚开设的一个培训班中,所有学员均为刚毕业的大学毕业生。随着离校日期临近,选择学技术的大...

  毕业生 你该何时考虑升职?  ( 莫海燕 全球品牌网 2009-3-23) 
看起来,晋升似乎离刚毕业的大学生遥不可及,事实上,数不清有多少意气风发、野心勃勃的年轻人一出校门就把这样一句话写在自己的职业发展计划中——“35岁要做到总经理!”那么,对刚毕业的学生来说,何时应该考虑升职问题?怎样才能实现计划中的目标?出场...

  毕业生如何找准自己的第一份工作?  ( 王舒婧 全球品牌网 2009-3-23) 
每个毕业生都难免会得一次毕业焦虑症,无论你此刻面对离校的心情是迫不及待还是紧张不安——就好像过山车已经慢慢爬升到了那个转折性的顶端,你知道在接下来的那么几秒之后就会进入一个飞速运转的轨道,而你不知道自己是否已经做好了足够的准备来应对接下来的...

  目前不宜鼓励高校毕业生创业  ( 蒋小华 全球品牌网 2009-3-17) 
最近,由于金融危机的影响,大学生就业的形势不容乐观,许多人鼓励与支持高校毕业生自主创业,政府也出台越来越多的优惠政策扶持大学生创业,例如,贷款政策、个体户经营政策等。暂不说高校毕业生目前的创业条件是否成熟、成功的概率如何(当然,这也是个值得...

  中小企业如何留住大学应届毕业生  ( 简家旺 全球品牌网 2009-3-14) 
   应届大学生是企业新员工中的一个特殊群体。如今,中小企业到岗才几个月的大学生纷纷“跳槽”的现象越来越普遍。对于这种现象,社会上也产生了不小的争议。一种观点认为大学生的这种行为是“极不负责任”“极不守诚信”的...

  大学毕业生为何找不到工作  ( 梁学善 全球品牌网 2009-3-12) 
经济观察网陈泰然/文“中国式菲佣”的招聘人员得意洋洋的说:“从去年8月到12月,平均一个月就有五六百人前来应聘,其中90%以上都是大学生,还有28个是硕士。”我想,这家家政公司在毕业-失业潮中捡到了宝贝。或许高等学历的持有者们放低身段去应聘...

  大学校长建议毕业生降低要求 多走创业路  ( 孙虹钢 全球品牌网 2009-3-11) 
          戴志康:北京康生创想总裁、80后创业先锋清华大学人文社科学院中国管理研究中心研究员孙虹钢全国人大代表北京邮电大学校长方滨...

  HR系列:两条短信反思大学毕业生求职准备  ( 孙雷 全球品牌网 2009-3-11) 
  近些年,大批的大学生涌向市场,就业形势不断加剧。一方面,大量的人才找不到合适的工作,另一方面,企业面临着80后大学生频繁跳槽的问题。     前不久两名应聘应届大学生给我的的...

  大学应届毕业生将可能是未来失业比率最高的人群  ( 刘新苗 全球品牌网 2009-3-10) 
这些年关于大学生就业问题已经不是什么新鲜的话题,总之大学生就业形式非常严峻.政府相关部门也在不断拓宽大学生就业渠道.采用见习基地或者补贴的形式.另外还有采用失业津贴的形式去促进大学生就业.但是这永远也解决不了庞大的大学生就业问题.总之学生急...

  应届毕业生怎样过招企业HR  ( 刘新苗 全球品牌网 2009-3-10) 
  日前,企业人才的竞争日益激烈,很多大型企业已经在高校里或者在高校旁边的宾馆里借地方在做宣讲,目前的为了通过宣讲吸引更多的优秀人才加入企业,为企业的发展增添新的活力。当然,面对的主体就是明年上半年的即将毕业的应届毕业生。有笑话说,现在大型...

  大学毕业生需要学习的  ( 周希奇 全球品牌网 2009-3-7) 
此前,曾有媒体分析今年大学毕业生有六成面临失业的状况,而根据教育部全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心对有关省市的抽样统计显示,毕业生离校后,已有六成以上毕业生以各种方式实现就业。不管怎么样大学生就业越来越难是实事,但我们也看到社会需求人...

  大学毕业生六成失业?警惕大学教育的无效性  ( 黄焕金 全球品牌网 2009-3-6) 
 【从世界平均来说,中国的大学生并不算多,甚至非常少,印度大学生占其人口比例也比中国高一些(http://www.gznf.net/articleShow.php?id=1983),为什么那么少比例的大学生,失业情况却那么严重呢?...

  毕业生如何对待面试?-----《毕业2年》连载五  ( 范瑶 全球品牌网 2009-3-3) 
 新年刚过,一个人呆在家里想得无聊,就想去上海那里转悠下,反正交通比较方便,还有2个亲戚在那里工作。   说不定会有什么好的工作机会,想归想,不过内心并没有抱有太大的希望能在那里找到工作,毕竟自己还明白专科的应届毕业生在上海这个激烈的人才...

  毕业生如何对待招聘会?-----《毕业2年》连载二  ( 范瑶 全球品牌网 2009-3-3) 
2002年11月          2002年11月份,据可靠的消息透漏,武汉的这次招聘会不仅规模大,而且招人单位是有诚意来招聘的。消息一传...

  毕业生如何做好简历设计-----《毕业2年》连载一  ( 范瑶 全球品牌网 2009-3-3) 
2002年10月       大学毕业时,学校里的打印店生意火的不得了,甚至有的老板买了二三台机器,同时开工。有些时候还要排队打简历,以前和蔼可亲,服务周到的店服务员,现...

  毕业生“校漂族”大行其道  ( 向阳生涯 全球品牌网 2009-3-2) 
  伴随2006年413万应届毕业生掀起的就业浪潮,“校漂族”群体规模日渐庞大。所谓“校漂族”,泛指那些毕业后仍留连在学校周围,没有长期职业,过着类似漂泊生活的青年。他们多为几个同学结伴而居,生活内容简单,出入学校食堂、图书馆、体育馆、澡堂...

  毕业生过度包装易导致就业市场逆向选择  ( 向阳生涯 全球品牌网 2009-3-1) 
 正值大学生求职高峰,解放日报近日报道《招聘面试雾里看花,大学生就业面临信用危机》引起社会关注,文章认为,现在很多大学生“训练有素”,面试时一味包装自己迎合面试官的录用偏好,导致用人单位在面试时“雾里看花”,很难了解毕业生的真实想法和需求。...

  求职难,毕业生不妨“泛就业”  ( 向阳生涯 全球品牌网 2009-3-1) 
  2006年有413万应届大学毕业生,但据国家人事部统计,全国今年对高校毕业生的需求预计约为167万人。若再加上前两年累积下来的未就业学生,待就业大学生人数多达数百万。面对“天之骄子”时代的过去,面对“平民就业”年代的过来,待就业大学生必...

  MBA毕业生只是“毛坯”企业需求已趋理性  ( 黄大赛 全球品牌网 2009-3-1) 
 今年全国MBA报考遭遇寒流企业理性需求为MBA热降温    在全国MBA教育欣欣向荣的时候,报考MBA的人数从去年开始竟然每况愈下。MBA究竟怎么了?    真回归...

  毕业生认可先就业再择业  ( 高巧玲 全球品牌网 2009-2-22) 
面对经济寒流和严峻的就业形势,大学毕业生的就业观念和心态悄然转变,找到一份工作“先就业再择业”,被越来越多的毕业生认可。   记者采访发现,金融危机使一些大三学生开始提前做未来的求职计划,许多原本在升学还是就业之间犹豫不决的毕业...

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