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台积电震荡内幕：10分钟撤掉CEO  （ 中国企业家 全球品牌网 2009-6-24）  　　台湾《商业周刊》6月22日撰文独家披露台积电CEO蔡力行下台内幕（下为全文）：台积电董事长张忠谋撤掉了其一手培养的CEO蔡力。此举不但引发了台积电内部激荡。外资更是疯狂抛售其股票。老骥伏枥，老帅回锅，张忠谋再次印证了台湾的强势领导哲学。...   知名CEO的减压经  （ 《经理人》 全球品牌网 2009-6-24）  上至总裁下至员工都不知压力为何物时，减压才算真正完成亚布力，每年冬天都会因“中国企业家论坛年会”的适时召开而吸引眼球。不过最近四年都因为一个叫王梓木的人连续获得亚布力企业家滑雪冠军而成为又一大热点。王梓木系华泰财产保险股份有限公司董事长，他...   傻瓜CEO的企业战略与运营图谱  （ 周春兵 全球品牌网 2009-6-3）       企业运营是一项复杂的事情，关于企业战略、生产、研发、营销、财务等等方面的书籍和理论、工具等也非常多，但众多的人都希望有一套简单、实用的模板可以指导企业运营的全过程。流程战略因素评估...   2009年中国CEO年会北京启动  （ 《经理人》 全球品牌网 2009-5-18）  经理人网讯：“后危机时代，蓄势回升的中国企业也正引领着以创新为主题的管理变革，社会和各个产业的发展格局也必将发生深刻变化，“中国式机会”已经来临，影响正在产生……2009年5月10日，经理人博思会在北京泰和红御别墅媒体发布会上，中国CEO年...   第23节：第13回　我创造了英文词：Poloceology(2)  （ 王大伟 全球品牌网 2009-5-16）  　　为什么叫《龙的盾牌》呢？您听好了，在西方，很多与咱们中国有联系的事都和龙有关，如新一代叫“龙的传人”；中苏之争叫“龙与熊的较量”。我曾见到一本印刷十分精美的画册，介绍中国人民解放军的器材装备。画册封面上有一位解放军从坦克中伸出头来，一手...   第22节：第13回　我创造了英文词：Poloceology(1)  （ 王大伟 全球品牌网 2009-5-16）   　第13回　　我创造了英文词：Ｐｏｌｉｃｅｏｌｏｇｙ　　英文中有不少词是从其他语言中借用的，如：从法语中借用的有menu（菜单），salad（沙拉）；从意大利语中借用的有piano（钢琴），parasal（阳伞）；从日文借用的有...   星野度假集团CEO星野佳路  （ 《胡润百富》 全球品牌网 2009-5-1）                星野佳路（HoshinoYoshiharu），1960年出生于日本长野县轻井泽，1991年作为家族第...   重新发现：女性CEO的铁腕与柔情  （ 金错刀 全球品牌网 2009-4-30）  第一次，我们试图画出女企业家的DNA图谱：相较于男性企业家的进攻风格，她们擅长防守；相较于男性的“英雄主义”，她们更强调团队；相较于男性的跑马圈地，她们更长于精耕细作；相较于男性的直觉决策，她们更稳健思考  “我今天坐在...   CEO学：信实者跑赢逆市  （ 《经理人》 全球品牌网 2009-4-29）  　文/王育琨  清华大学中国企业家思想研究中心主任、管理学家　　坏的东西总是与好的东西结伴而行。大危机、大萧条，直接后果是庞大订单消失，失业大军累积，中国制造业遭遇空前浩劫；与此同时，经济增长最重要的资源价格也直线下跌，...   全球知名CEO们的用人法则  （ 《培训》 全球品牌网 2009-4-29）  　   将用人放在第一位。　　   ——史蒂夫·鲍尔默(SteveBallmer)，微软公司CEO　　   在1980年我加入微软后不久，比尔·盖茨让...   从骨干到CEO传化的六级经理人培训体系--续1  （ 《培训》 全球品牌网 2009-4-29）  　　   高层讲　　   传化董事会中董事长、总裁、副总裁等5名高管每年将定期向新经理讲授《传化之道》系列课程，包括《传化文化》、《传化战略与运营》、《业务经理的人力资源角色》等内...   从骨干到CEO传化的六级经理人培训体系1  （ 《培训》 全球品牌网 2009-4-29）  　　文/沈巨军 传化集团人力资源总监助理、培训中心主任　　       秦 愉 传化集团培训中心培训项目经理 　　传化致力于打通从...   中国CEO，你们为什么这么土？  （ 徐大伟 全球品牌网 2009-4-28）  　　这个题目一定是个找打惹骂的题目，CEO啊，有钱，有权，找我点茬，轻松简单。但我还是要顶住压力，不用这个题目不尽情。 　　刚才在进大楼的时候，又碰见几个我认识的CEO，一个穿着条纹西装，衬衣却是格子的，看得我眼真花，另一个CEO的裤脚还...   业务员迈向CEO的职业生涯之路  （ 刘信峰 全球品牌网 2009-4-28）  　　经过不完全调查统计，中国的在职业务员人数高于8000万，从事营销行业的人数高于1.4亿，大学毕业生三成以上人员从事销售行业，且高于任何其它行业，8000多万人从事销售行业，我们的竞争自然是非常激烈。中国职业经理人近500万（这里的职业经...   思科CEO钱伯斯：备好300亿美元随时展开收购  （ 南方都市报 全球品牌网 2009-4-27）  　　本报讯(记者方南)继迈克尔·戴尔、王振堂、贝瑞特之后,思科公司董事会主席兼CEO约翰·钱伯斯日前也现身北京,承诺加快落实此前表示的160亿美元在华投资计划。　　2007年11月钱伯斯访华时承诺,未来三到五年在华投入160亿美元,在增加本...   抓紧变革：CEO的七个秘诀  （ 《培训》 全球品牌网 2009-4-26）  对CEO而言，维持灵活的领导风格、确保对外界环境变化的快速反应能力，乃是抓紧变革、维持企业永续发展的秘诀　　在现今快速变动的环境下，唯一不变的就是“变”，企业唯有抓紧变革，才能不断发展壮大。而最近的一项调查指出，CEO的领导风格和领导能力，...   从骨干到CEO传化的六级经理人培训体系2  （ 《培训》 全球品牌网 2009-4-26）  　　传化在事业持续发展过程中，对企业战略、商业模式、管控体系等方面都进行了深入的研究和探索，在微观管理的管理技术和方法上也有了很多的运用。但作为一个多元化的综合型企业集团，怎样运用合理、统一的管理技术和方法对于集团整体的运行效率高低有着重要...   从骨干到CEO传化的六级经理人培训体系 1  （ 《培训》 全球品牌网 2009-4-26）  传化致力于打通从一名刚入职的新人成长为操控全局的高管或独挡一面的专家的职业发展路径，这些基于任职资格的专业培训体系和逐级的经理人培养开发体系已成为人才快速成长最强大的推动力。　　传化集团将员工划分为管理类、职能类、营销类、技术类、工程类、作...   全球知名CEO们的用人法则 2  （ 《培训》 全球品牌网 2009-4-26）  　　——布拉德·安德森(BradAnderson)BestBuy副董事长兼CEO　　在企业初创期，创始人都很明了“人的力量“的作用。这群人点子多，善于创造。但当企业进一步成长时，奇怪的事情发生了。人们开始以“我们是什么”的方式来看待自己，而...   全球知名CEO们的用人法则 1  （ 《培训》 全球品牌网 2009-4-26）  　　将用人放在第一位。　　——史蒂夫·鲍尔默(SteveBallmer)，微软公司CEO　　在1980年我加入微软后不久，比尔·盖茨让我负责招聘事宜。我们的事业拓展得很快，但我们人手却严重不足。我向比尔提出申请，要招50个人。他说不行。我告...   我会比这个行业里任何CEO做得都好  （ 全球品牌网 2009-4-22）     上一次见到杨元庆是2008年北京奥运会前夕，彼时，他是联想集团董事局主席。但因为金融危机，市场环境恶化，“联想日不落”的全球化事业遭遇重大挑战，上市8年来首次出现季度亏损，今年2月5日，联想老帅柳传志复出...   CEO血战到底  （ 董颖迅 全球品牌网 2009-4-20）  血战到底，也就是成都麻将，本来是在西南一隅悄悄风靡着自我开心。但“512”一场“地灾”，既让地球村的人们前所未有地记住了汶川，也让全中国人民都晓得了一个“血战到底”！今天中国的社会人生，无疑都与经济，与商业挂上钩了。甚而至于，一个四川朋友在...   36岁，不是CEO,就是ZERO  （ 蔡启军 全球品牌网 2009-4-17）  36岁,不知哪位同仁讲过，这可是个做CEO的年龄，而我却面临一段小插曲，职业出现偏向低谷的新拐点，并主动选择成为攻坚项目主管，以前的猎头公司也从频繁的征询进入静默状态,人生好象停滞了成长.七岁稚子口无遮挡:爸爸好辛苦,加油!朋友说:我很担心...   CEO主要做什么？  （ 《管理@人》 全球品牌网 2009-4-13）  现实生活中，只有5%的人勉强算得上是称职的CEO。很多CEO甚至不知道自己应该做些什么，因而都不能圆满地履行CEO的职责。其实，CEO的工作内容很简单，只不过，要圆满完成却不简单。说到CEO这个词语，每个人都会联想到CEO手握的权力、让人羡...   微软中国换帅：梁念坚任大中华区CEO  （ 《新智囊》 全球品牌网 2009-4-13）  经过一年多的挑选，微软第六任大中华区CEO终于浮出水面。日前，微软对外宣布，任命原摩托罗拉亚太区总裁梁念坚为微软公司资深副总裁、大中华区董事长兼首席执行官。之前自微软资深副总裁、大中华区首席执行官陈永正离职后，微软中国研发集团总裁张亚勤一直...   大众(中国)CEO范安德：明年车市有可能负增长  （ 李村 全球品牌网 2009-4-11）  　大众(中国)CEO范安德(WinfriedVahland)最近踢足球时肌肉撕裂了，不过面对今年国内车市最后一个重量级车展，他“还是决定要来广州”。在广州车展的现场专访中，第一次来广州，第一次参加广州车展的范安德坦言，现在开始意识到“华南是...   2000:“CEO”之年  （ 《中外管理》 全球品牌网 2009-4-10）  新千年到来了。这一年，伴随着去年中国企业“进城”的新鲜与亢奋，一个新词汇“CEO”，出现在企业家的视野里。很快，舆论开始争论这个词汇到底是否适合中国国情。但是这些一点儿都不妨碍企业家们对它的钟情，中国当时最具影响力的几位企业家：张瑞敏、陶建...   给我国企业CEO的一封信  （ 云康宁 全球品牌网 2009-4-10）  　各位企业的CEO叔叔，您好: 　　我是一名在读的大四学生，近日，三鹿集团发生的奶粉制儿童患“肾结石”事件引起全国上下的关注，通过此次事件我们似乎该看到了些什么，现象与本质这让我联想到了企业的发展与社会责任的问题 　　我们任何一家企业得...   CEO们能否开创职场蓝海  （ 燕峰 全球品牌网 2009-4-10）  　案例导读： 　　从微软中国跳槽的CEO们能否开创职场蓝海？ 　　在中国职场象微软出来的吴士宏、唐骏、李开复、陈永正功成名就的职业经理人中国式CEO，该如何选择和开创新的职业生涯的蓝海？中国式CEO的职业经理人该如何从管理国际企业到管理...   1100亿巨额保费窟窿待弥补 从众CEO高洪庆离职  （ 《新智囊》 全球品牌网 2009-4-9）  从众汽车服务联盟(下简称从众)创始人兼首席执行官高洪庆最终决定挂印离去。此前，从众刚刚经历一场股权变化。在完成这一股权变更后，从众将恢复营业。由于主要股东高洪庆的离去，从众的全部股权被五五平分，其中一方是原公司大股东；另一方则以“焦方”的名... 100 9       0   1   2   3   下一页   :    0/3

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